Kurum genelinde rüşvet ve yolsuzlukla mücadele kültürünü yaygınlaştırmak ve her seviyedeki çalışanın ISO 37001 standart gereklilikleri, şirket politikaları ve yasal sorumluluklar konusunda temel farkındalığa sahip olmasını sağlamaktır. Eğitim sonunda katılımcılar, etik dışı durumları tanıma ve kurumsal raporlama kanallarını etkin kullanma becerisi kazanacaklardır.
ISO 37001 Farkındalık Eğitimi programı 0,5 gün (4 saat) sürelidir.
gibi konulardaki teorik bilgileri, örnek olayları, yaşanmış tecrübeleri, tartışma konularını, soru ve cevapları içermektedir.
Kuruluşun tüm kademelerindeki çalışanlar, yeni işe başlayan personel, taşeron çalışanları ve kurum adına faaliyet gösteren dış hizmet sağlayıcı temsilcileri bu eğitimden fayda sağlayabilirler.
ISO 37001 Farkındalık eğitim programını tamamlayan katılımcılar;
Eğitim, tüm çalışanların kolayca anlayabileceği sade ve etkileşimli bir dille sunulmaktadır. Teorik anlatımlar günlük iş hayatından canlandırmalar ve kısa videolarla desteklenmektedir. Katılımcıların etik ikilemler karşısında doğru kararı verebilmelerini sağlamak amacıyla pratik soru-cevap seansları gerçekleştirilmektedir.
Tüm eğitim dokümantasyonu KUM-CPM yazılımı üzerinden internet ortamında yayınlanacaktır. Katılımcılar eğitim sonunda kendilerine verilecek olan erişim bilgileri ile eğitim sunumu ve diğer eğitim dokümanlarını görüntüleyebilir ve indirebilirler.
ISO 37001 Farkındalık Eğitimi programını tamamlayan katılımcılar uluslararası geçerli Türkçe/İngilizce "Eğitim Sertifikası" almaya hak kazanacaklardır. Eğitim sertifikaları elektronik ortamda PDF formatında düzenlenerek katılımcılara sunulacaktır.
Bu eğitim programına katılım için herhangi bir ön şart yoktur.
Şu an için açılması planlanmış ISO 37001 Farkındalık Eğitimi - Tüm Çalışanlar programı bulunmamaktadır.
Düzenlenecek ilk eğitim programı için şimdiden rezervasyon yaptırabilirsiniz.
ISO 37001 Farkındalık Eğitimi - Tüm Çalışanlar programını kuruluşunuza özel olarak düzenleyebiliriz.İçeriği ve formatını ihtiyaçlarınıza göre özelleştirerek maksimum faydayı sağlayın!
Yolsuzluk risklerinin haritalandırılması ve önleyici kontrollerin tasarımı konusundaki teknik detaylar uzmanlık düzeyindeydi.
İşe alım ve terfi süreçlerinde etik geçmiş kontrolleri ve uyum farkındalığı üzerine harika bir içerik sunuldu.
ISO 37001 sistem denetimlerinde odaklanılması gereken kritik kontrol noktalarını vaka analizleriyle gördük.
Tedarikçi seçim süreçlerinde yolsuzlukla mücadele kriterlerinin uygulanması operasyonel güvenimizi artırdı.
Her büyüklükteki ve türdeki kuruluş için etkili yönetişim ihtiyacı gün geçtikçe daha fazla önem kazanıyor. Günümüz toplumunda, kuruluşların yalnızca finansal getirilerine odaklanmakla kalmayıp, aynı z... Devamı
Bir şirketi iyi yönetmek ile iyi yönetişim arasındaki fark nedir? İlk bakışta anlamsız bir ayrım gibi görünebilir. Ama bu farkı kavramak, kuruluşların uzun vadeli başarısı için belki de en kritik kavr... Devamı
Geleneksel yönetim anlayışı, kararların kapalı kapılar ardında alındığı ve sadece finansal sonuçlara odaklanıldığı bir dönemi temsil ediyordu. Ancak günümüzde modern iş dünyası, başarının sadece "ne" ... Devamı
Türkiye'nin önde gelen holdinglerinden birinde yönetim kurulu toplantısı. Gündemde kritik bir satın alma kararı var. CFO rakamları sunuyor, strateji direktörü sinerji analizini paylaşıyor. Ama kimse ş... Devamı